上下水道事業に係る人、モノ、カネの課題の中で、人的リソースの不足に対する課題に対しては、長期的な戦略に基づく人材育成に加え、官民連携手法や外部機関による事業体補完による対策が考えられます。事業体補完に伴う事業運営支援業務では、一般業務に加え、業務管理から経営判断に係る補完的業務を含め、上下水道事業の運営を主体的に支援していくスキームを目指しております。
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